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TST

Sem prova de alteração de razão social e nova procuração, recurso deve ser negado

Sem prova de alteração de razão social e nova procuração, recurso deve ser negado A 7ª Turma do Tribunal Superior do Trabalho rejeitou um recurso da Veste S.A. Estilo por falta de comprovação da alteração de sua razão social e de nova procuração que legitimasse a atuação de seu advogado. A decisão segue o entendimento consolidado

Por Azzolin Advogados|14 de dezembro de 2025|Trabalhista
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Técnico de idiomas deve ser enquadrado como professor, decide TST

Técnico de idiomas deve ser enquadrado como professor, decide TST A 3ª Turma do Tribunal Superior do Trabalho reconheceu o direito de um técnico de idiomas de uma escola de inglês de ser enquadrado como professor, com base na constatação de que exercia atividades típicas de docência. Com a decisão, ele passa a ter direito às

Por Azzolin Advogados|7 de dezembro de 2025|Trabalhista
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Consulta a antecedentes de candidato é discriminação, reafirma TST

Consulta a antecedentes de candidato é discriminação, reafirma TST A 1ª Turma do Tribunal Superior do Trabalho condenou uma empresa paulista a pagar indenização de R$ 100 mil por danos morais coletivos por fazer pesquisa prévia de antecedentes criminais de candidatos a emprego. O colegiado reafirmou a jurisprudência do TST no sentido de que a prática

Por Azzolin Advogados|17 de agosto de 2025|Trabalhista
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Empregador doméstico tem direito a Justiça gratuita, decide TST

Empregador doméstico tem direito a Justiça gratuita, decide TST A 4ª Turma do Tribunal Superior do Trabalho concedeu o benefício da Justiça gratuita a um empregador doméstico de São Paulo que teve seu recurso rejeitado nas instâncias inferiores por falta do recolhimento do depósito recursal. Para o colegiado, como não se trata de pessoa jurídica, basta

Por Azzolin Advogados|15 de junho de 2025|Trabalhista
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TRT-15 diz que Justiça do Trabalho deve julgar caso de pejotização

TRT-15 diz que Justiça do Trabalho deve julgar caso de pejotização A 5ª Câmara do Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região (interior de São Paulo) deu provimento ao recurso de uma trabalhadora contratada como prestadora de serviços, mas que afirma ter atuado como bancária com vínculo trabalhista em atividades comuns da instituição financeira. O colegiado

Por Azzolin Advogados|23 de maio de 2025|Trabalhista
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TST autoriza inclusão de filho com distúrbio grave em plano de saúde de aposentado

TST autoriza inclusão de filho com distúrbio grave em plano de saúde de aposentado A Subseção II Especializada em Dissídios Individuais (SDI-2) do Tribunal Superior do Trabalho rejeitou, por unanimidade, recurso da Petrobras contra condenação que determinou inclusão no plano de saúde de filho de 28 anos, incapaz, de um empregado aposentado. Segundo o

Por Azzolin Advogados|31 de agosto de 2024|Trabalhista
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TST anula ação por falta de comunicação de mudança de plataforma online

TST anula ação por falta de comunicação de mudança de plataforma online Com o entendimento de que houve no caso a subversão do procedimento adequado, caracterizando ofensa ao devido processo legal, a 5ª Turma do Tribunal Superior do Trabalho decidiu devolver um processo à 12ª Vara do Trabalho de Guarulhos (SP) porque a concessionária

Por Azzolin Advogados|23 de junho de 2024|Trabalhista
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TST: Vendedor receberá horas extras por trabalho interno após jornada

TST: Vendedor receberá horas extras por trabalho interno após jornada No período pós-vendas, o empregado realizava atividades burocráticas. A SDI-1 do TST decidiu que um vendedor de bebidas receberá horas extras pelo tempo de serviço despendido após jornada com tarefas burocráticas no centro de vendas de uma empresa em Jabotão dos Guararapes/PE. Segundo o

Por Azzolin Advogados|3 de junho de 2023|Trabalhista
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Grávida é despedida por justa causa após apresentar atestado falso

Grávida é despedida por justa causa após apresentar atestado falso Turma entendeu que mesmo estabilidade provisória decorrente da gestação, a quebra de confiança autorizou a despedida imediata. A 6ª turma do TRT da 4ª região confirmou a despedida por justa causa de uma auxiliar administrativa, grávida, que adulterou um atestado médico. Os desembargadores foram

Por Azzolin Advogados|27 de abril de 2023|Trabalhista
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Professora receberá em dobro por dias de férias iniciadas em feriados

Professora receberá em dobro por dias de férias iniciadas em feriados Dias de férias iniciadas em feriados são considerados não concedidos pelo empregador ou não usufruídos pelo empregado. Com esse entendimento, a 3ª Turma do Tribunal Superior do Trabalho condenou o município de São Francisco do Oeste (BA) a pagar em dobro a uma

Por Azzolin Advogados|25 de março de 2023|Trabalhista
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